詹姆斯·赫皮尔曼
[日本日本日本预订量为2000万美元，而去年。]如果你回去超过七年的时间，PTC正在与日本斗争。我们所拥有的主要问题是，我们总是依赖于外籍人士，部分原因是我们从未有过当地的日本人领导者，这是我们信任的足够足够的英语技能，谁信任我们，谁可以与我们有效沟通。所以简单的答案是在那里发送外籍人士。
现在日本文化和日本商业文化与世界上的任何地方都不同，日本公司和高管只能与他们深入信任的人做生意。他们不相信外籍人士。他们认为它们是临时解决方案，他们无法与之建立关系，因为在两年内，无论如何，这个人不会在这里。
所以我们七年前雇用的那个人是日本国民。我们当时偷看了他的甲骨文;他是Oracle的＃2人。他有不错的英语技能。他迅速与波士顿的PTC管理团队迅速建立了良好的关系，并迅速与日本客户建立了良好的良好关系。然后，我们在日本举行了一段时间非常稳定的稳定增长，此时，我们或多或少地推广了这家伙。
他想要，我们希望为职业发展原因提供国际经验等。他和一个我们不知道的人回填，因为我们总是在我们和这个人之间担任过这个伟大的执行官。我们集体错过了对发生的事情的理解，并没有抓住它，直到它有点我们。但现在我们有它，再次恢复到先前成功的配置。我们认为这是一个胜利的食谱，经过验证的食谱，我们应该能够解决它。
我们有一个问题我们必须解决。我们认为这是一个非常可疑的问题。我们不必从外面找到一些救护者。我们只需重新安装我们拥有的验证救济，我们认为我们会解决这个问题。如果我们解决这个问题，那么我们就在上半年的那里我们是何处。
来源：https://finance.yahoo.com/news/edited-transcript-ptc-earnings-概括-072649139.html.
评论